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Formation certifiante: Renforcer l’engagement syndical et la socialisation militante
27.10.21, Mercredi
Instrument de transmission de valeurs et de savoir-faire, le programme de capacitation certifiant mis en place par la Commission pour la Condition de la Femme de Memur-Sen avait pour objectif de renforcer le développement organisationnel et la représentativité des femmes dans l’espace syndical.
A l’occasion de son allocution d’ouverture, Mme Sıdıka Aydın, présidente de la Commission de la condition de la femme de Memur-Sen, a rappelé que: « La formation et la capacitation des femmes sur le thème de l’engagement syndical sont des facteurs importants pour le développement des syndicats, de la communauté, de la société et du pays dans son ensemble.»
Répartie sous la forme de 4 sessions d'une journée chacune, la formation en ligne certifiante a débuté par la thématique des revendications et des avancées qui peuvent être qualifiées de considérables, notamment sur les questions des problèmes de santé propres aux emplois féminins, de la conciliation travail-famille, des conditions de travail négociées et des harcèlements moraux ou physiques.
La deuxiéme session, animée par Fatma Zengin, portait sur la thématique de rôle des femmes dans la lutte organisée et le syndicalisme.
La troisième session, animée par le Prof. Dr. Nevzat Tarhan Modern, portait sur la thématique de la vie professionnelle moderne et de la santé mentale des femmes et notamment sur la conciliation de la vie professionnelle et de la vie familiale.
Enfin, pour intégrer une ouverture internationale autour du syndicalisme des femmes, la quatrième session, animée par Dr. Jonilda Rrapaj, portait sur la thématique de la place des femmes et la prise de décisions dans les organisations syndicales à travers le monde.
La formation a été aussi avant tout l’occasion de proposer à ces femmes engagées et passionnées un programme complet d’accompagnement autour du leadership féminin.